El Sindicato de Profesores de Israel anunció el martes que desconvocaba su huelga y que las clases se impartirían en los jardines de infancia y en las escuelas primarias y secundarias el miércoles y el jueves, los dos últimos días del curso escolar.
El sindicato dijo que ponía fin a la huelga porque el ministro de Finanzas, Avigdor Liberman, declaró ese mismo día que no había ningún impedimento legal para que el Tesoro firmara un nuevo acuerdo salarial con los profesores.
El lunes, el sindicato anunció que organizaría otra huelga el martes porque la oferta del Ministerio de Hacienda de aumentar los salarios iniciales de los profesores a 8.600 NIS (2.500 dólares) al mes era insuficiente y “avergüenza a la profesión docente”.
Liberman habló antes en la radio pública Kan y dijo que, a pesar de la inminente disolución de la Knesset, tras la cual el gobierno solo tendrá poderes provisionales, su ministerio seguirá estando facultado para firmar un acuerdo con el sindicato de profesores.
“Se trata de un cambio que nos permite volver a discutir con los representantes de los ministerios de Finanzas y de Educación hasta que encontremos una solución”, dijo Yaffa Ben David, dirigente del Sindicato de Profesores de Israel.
Durante su entrevista, Liberman denunció la huelga de profesores, describiéndola como un “comportamiento brutalmente coercitivo” y un intento del sindicato de “flexionar sus músculos” durante su última oportunidad antes de que el curso escolar termine el jueves.
El sindicato exige que los nuevos profesores reciban un salario inicial de 10.500 NIS al mes, y también insiste en aumentos salariales significativos para los profesores más veteranos.
Liberman ha admitido que los sueldos de los nuevos profesores deben aumentar, pero también insiste en cambiar la forma en que los profesores se toman las vacaciones, de manera que los padres tengan menos días laborables en los que sus hijos no tengan escuela.
Liberman también quiere conceder a los directores de escuela el derecho a aumentar los salarios de los profesores destacados para incentivar la excelencia en la profesión.
Una fuente cercana a Liberman señaló que el ministerio también sigue exigiendo cambios en el arduo y largo proceso de despido de los profesores con bajo rendimiento, y añadió que no se llegará a un acuerdo si no se abordan estas cuestiones.
El sindicato está dispuesto a discutir la cuestión de la adaptación del sistema de vacaciones, pero hasta ahora se ha negado a hablar del programa para incentivar a los profesores hasta que se llegue a un acuerdo sobre el salario básico de todos los docentes.
Robi Naon, profesor de noveno grado en la escuela Katzir de Holon y uno de los principales activistas en las demandas de aumento del sindicato, dijo que los funcionarios del Ministerio de Finanzas que dirigen las negociaciones son demasiado jóvenes e inexpertos para tratar el tema adecuadamente y pidió que Liberman o el primer ministro suplente Yair Lapid se hagan cargo.
Naon dijo que los funcionarios no habían mostrado ninguna intención de mejorar su oferta y les acusó de hacer comentarios despectivos sobre la profesión docente.
“Si se invierte en educación, la propia economía florecerá. Pero si ves a los profesores como simples niñeras, como hace el ministerio, entonces estás dañando un activo estratégico y el futuro de Israel. Los funcionarios del Ministerio deben apreciar y respetar la profesión docente, no menospreciarla”, dijo.