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CEO: Palo Alto sigue comprometida a invertir en Israel

15 de diciembre de 2025
CEO: Palo Alto sigue comprometida a invertir en Israel

El presidente y CEO de Palo Alto Networks, Nikesh Arora, habla en una rueda de prensa en la oficina de Tel Aviv de la empresa de ciberseguridad, el 15 de diciembre de 2025. (Mooli Goldberg)

El consejero delegado de Palo Alto Networks, Nikesh Arora, asegura que la multinacional de ciberseguridad mantiene sus planes de inversión en Israel. La postura se mantiene tras la salida del cofundador estadounidense-israelí Nir Zuk, quien dejó la compañía a comienzos de este año en declaraciones públicas realizadas en Tel Aviv.

Arora descarta disociar la empresa de su creador. “Una de las cosas que he aprendido en la vida es que no se puede separar a la empresa de su fundador”. “Nuestro compromiso con Israel no ha cambiado a pesar de que Nir no está activamente en Palo Alto”.

La compañía, con sede en Santa Clara, California, fundada por el emprendedor en serie Zuk, cerró en julio la compra de la israelí CyberArk por $25.000 millones. La operación fue la segunda mayor adquisición de una firma israelí. Zuk, también CTO, se retiró en agosto tras dos décadas.

“Creo firmemente que la mayor parte de la innovación en ciberseguridad proviene de Israel. No es para debate; es un hecho”. “En la medida en que la gente construye y resuelve problemas difíciles relacionados con la ciberseguridad, estamos escaneando constantemente el mercado, e incluso durante mi visita, veré algunas empresas”.

Durante la última década, Palo Alto destinó más de $1.500 millones a la compra de startups israelíes de menor tamaño. La empresa define al país como un polo estratégico para su expansión, con equipos locales que impulsan productos y capacidades clave dentro de su portafolio global.

Arora subraya retos operativos y elogia la fortaleza humana del ecosistema local. “Israel no es el país más sencillo de operar, ni el pueblo más fácil”. El directivo valora la respuesta cotidiana frente a escenarios adversos y la disciplina profesional de los equipos locales consolidados.

“Pero cuenta con algunas de las personas más apasionadas, que pueden manejar la adversidad mejor que la mayoría en el mundo y, a pesar de la adversidad, dan lo mejor de sí al trabajo cada día y tratan de hacer un gran trabajo”. Arora insiste en ese valor diferencial.

“Nunca he encontrado al equipo de Israel que no esté dispuesto a aceptar comentarios y desear construir el mejor producto del mundo — eso lo supera todo”. La afirmación resume una cultura de mejora continua, ambición técnica y estándares elevados dentro de la organización global.

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